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2021年8月3日  星期二      
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2021年扬州市急救中心招聘编外人员简章(二)
 

出自于:综合管理科    发布日期:2021.06.16

 

扬州市急救中心位于扬州市黄金坝路31号,是我市唯一从事院前急救业务的公益性全额事业单位。

现面向社会公开招聘编外工作人员1名(岗位聘期为1年),相关事项公告如下:

一、基本条件

1. 遵守中华人民共和国宪法和法律;

2. 具备良好的品行;

3. 具备岗位所需的专业知识和相应技能;

4. 身体健康,无经血传播疾病或经血传播疾病病原体携带;

5. 热爱急救事业,具备相关专业知识,能坚持上夜班;

6. 年龄在18周岁以上,35周岁以下。

二、招聘岗位、专业、人数、条件

招聘岗
位代码

招聘

岗位

人数

招聘条件

学历

专业

其他

01

驾驶员

1

高中及以上

不限

具有3年以上驾龄,持C照及以上者;

3年无重大交通事故(由交管所出具证明);

具有驾驶工作经历。

三、招聘程序和办法

(一)公开发布报名信息

中心定于2021616日至2021622日在扬州市急救中心网站、扬州市人才市场网站公开发布招聘信息。

(二)报名及资格确认

报名方式:现场报名

1.地点:扬州市急救中心黄金坝路31号三楼综合管理科

2.时间:2021621日、22

上午:9:30-11:30

下午:15:00-18:00

3.报名需提供材料(原件及复印件)

1)本人有效居民身份证(复印件正反面复印)

2)本人毕业证书;

3)本人近期一寸彩色照片一张;

4)扬州市急救中心公开招聘工作人员报名登记表(详见附件)。

5)本人驾驶证;

6)无重大交通事故证明;

(三)资格审查

根据报名者提供的资料进行资格审查。报名者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假、材料不实,一律取消报考资格。

(四)笔试

笔试内容为岗位相关专业知识,满分为100分。笔试时间和地点另行通知。

报名人员未按规定的时间和地点参加笔试的,视作放弃笔试资格。

(五)面试与技能操作

按招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试与技能操作的人选(含同分并列者)。

面试与技能操作成绩满分各为100分。时间和地点另行通知。报名人员未按规定的时间和地点参加的,视作放弃资格。

(六)体检

按笔试成绩占50%、面试成绩占30%、技能操作成绩占20%的比例综合计算,从高分到低分排序,以1:1比例确定体检对象。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检,视为放弃体检。放弃体检者,视为放弃录用资格。报考人员放弃体检或体检不合格的,按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。

(七)考察

对体检合格考生进行考察,考生需提供无犯罪记录证明。

(八)公示

确定拟聘用人员名单,并在扬州市急救中心官网上公示5个工作日。公示无异议的,按规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,取消聘用资格。

(九)聘用

订立聘用合同,办理聘用手续。

四、聘用人员管理及薪酬

1.基本工资不低于扬州市最低工资标准。

2.签订1年期劳动合同,试用期为1个月(试用期满,考核不合格,取消聘用资格)。

3. 自用工之日起按照规定缴纳五保一金。

五、疫情防控要求

根据疫情防控工作有关要求,考生在参加现场报名、考试等各环节均须出具健康码、带口罩、测体温。

六、报名单位联系方式

扬州市急救中心三楼综合管理科   0514-80361685

附:扬州市急救中心公开招聘工作人员报名登记表

                                                         2021616

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